RESSURSVEKE

Arbeidsgjevarar vil ofte vere engasjert i sine tilsette og prøve å legge til rette for trivsel, utvikling og engasjement hjå den enkelte. Av og til vil ikkje arbeidsgivar strekkje til, arbeidstakar kan vere i ein situasjon som er vanskeleg og samansett og såleis vanskeleg å ivareta. Stundom vert alternativet ei sjukemelding, folk tek tak i eigen arbeidssituasjon ved å forlate den. Rekrea kan vere ein samarbeidspart, eit tilbod som ivaretek og legg til rette for ”eit konstruktivt pusterom”. Ofte vert behovet for eit opphald kartlagt i ein medarbeidarsamtale, og sidan vert mål og hendsikt med opphald utarbeidd. Ein aktiv prosess som skal ha fokus på ressursar og muligheiter i staden for problem og begerensingar.

Det faglege nettverket femnar om fysikalsk medisin og rehabilitering, rettleiing og coaching, pedagogikk, idrett, fysioterapi, psykiatri, kunstfag m.m. Dei ulike fagområda vil vere ressursar i førebuing til samlingar og vil delta i ressursvekene etter behov. Noko av programmet kan t.d. vere kreative prosessar, kosthald, individuell – og grupperettleiing, fysisk aktivitet / treningsprogram, matauk, m.m. Ei ressursveke byggjer på Rekrea - tanken om å stoppe opp og gje tid og høve til kvar enkelt sin prosess, og dette dannar grunnlaget for arbeidet vidare, - kople av for å kople på.
Det vert arrangert omlag 5 veker, mandag – fredag, kvart år.
For å gje tid og rom til kvar enkelt, er maks antal personar 7 pr. veke
Oppfølging av deltakarar i etterkant av eit opphald kan leggast til rette, gjerne i samarbeid med arbeidsgjevar.
Ta kontakt for meir informasjon!

REKREASEMINAR

Kvart år arrangerer Rekrea ulike typar fagseminar, dette finn du meir om på oppslagstavla.
I 2005 er emnet Kropp, Kultur, Filosofi og Psykisk helse. Føredragshaldarar er Lisbeth Borge og Egil W. Martinsen